企業文化|書香浸潤心靈，閱讀伴我成長——中航電梯團委舉辦讀書分享會

與書為伴，不負韶華。秋去冬來，在這寒冷的冬日，書籍更能給人帶來慰藉，讀書更能給人帶來溫暖 。為豐富公司員工的業余生活，形成良好的讀書氛圍，12月11日下午，貴州中航電梯有限責任公司（以下簡稱“中航電梯”）團委舉辦了“書香浸潤心靈，閱讀伴我成長——讀書分享交流會”，來自公司各部門的10余名青年同志齊聚一堂，分享了自己的讀書心得和感悟。

《麥田里的守望者》

杰羅姆·大衛·塞林格

推薦人：王楊秋雪

人迷失了自我，泯滅了自我，向著“非人”的異化狀態淪落，而社會也向著物化的異化狀態跌落。異化問題的核心維度是價值的維度，人是目的、人是價值的尺度這樣的古典哲學命題受到了挑戰。然而，道德作為考量人與人之間關系的標尺，關系著人學目的論中終極價值的內部結構與內部機制，也應該成為異化問題的重要操作性維度。

《乖，摸摸頭》

 《阿彌陀佛么么噠》

  大冰

推薦人：胡瑋  

不要那么孤獨，請相信，這個世界上真的有人在過著你想要的生活，愿你我帶著最微薄的行李和最豐盛的自己在世間流浪。你我迤邐人世間，每個人都需要被善意地摸摸頭。不論你晴朗或是陰霾，低谷期還是巔峰期，愿你永遠被這個世間的善意所護持。忽晴忽雨的江湖，祝你有夢為馬，隨處可棲。

《月亮與六便士》

威廉· 薩默賽特·毛姆

推薦人：戴紫云

作品以法國印象派畫家保羅·高更的生平為素材，描述了一個原本平凡的倫敦證券經紀人思特里克蘭德，突然著了藝術的魔，用畫筆譜寫出自己光輝燦爛的生命，把生命的價值全部注入絢爛的畫布的故事。作品有著廣闊的生命視角，用散發著消毒水味道的手術刀對皮囊包裹下的人性進行了犀利地解剖，混合著看客訕笑的幽默和殘忍的目光。

 《悟空傳》

 今何在

推薦人：羅圳林

書中的人物都超越了原有的形象闡釋框架和解釋規范，不斷沖擊和修改我們已有的期待視野。如果我們再用正義與邪惡這個二元標準來劃分《悟空傳》中的人物形象，我們往往會顯得捉襟見肘、蒼白無力。從這個意義而言，《悟空傳》對人物形象的反類型化策略，極大地增加了我們對生存狀態、生命價值、個體性格那些內在沖突的悖論、豐富性與多樣性的理解。

《活著》

余華

推薦人：李承婞

死亡的重復發生，既給人物心靈巨大打擊，也給讀者出乎意料的震撼。余華把重復發生的死亡事件鑲嵌在日?，嵥榈纳罾?，放大了“苦難”的廣度和深度，使渺小而軟弱的人物面對巨大的“苦難”形成的力量懸殊，從而產生一種強烈的命運感；同時，也放大了人物身上所具有的閃光的精神力量，從而使整部作品充滿了藝術張力。

《絕色—中國人的色彩美學》

 曾啟雄

推薦人：王松  

那些記載于詩經、論語上的植物、礦物甚至昆蟲，在中國人的傳統色彩審美上，產生了深遠的影響，呈現出古往今來影響中國人千年的色彩文化。作者以其多年來對傳統色彩的深入研究和自身深厚的國學功底，探究考察了那些記錄在歷史中褪色的、模糊的、甚至被遺忘的色彩，并潛心研究傳統染色的技藝，復原出了令人心馳意動的顏色，還原色彩相關的歷史故事，解析影響中華文明的審美格調。

《華為人力資源管理》

張繼辰

推薦人：陳國龍  

華為認為，看一個企業的招聘是否有效、主要體現在以下四方面：一是是否能及時招到所需人員以滿足企業需要；二是是否能以最少的投入招到合適人才；三是把所錄用的人員放在真正的崗位上是否與預想的一致、適合公司和崗位的要求；四是“危險期”內離職率是否為最低。

分享會結束后，公司黨委副書記、工會主席張衛華做總結性發言。他表示，在繁忙的工作之余，靜下心來讀一本好書，遠離塵囂，既能夠緩解工作的壓力，又能明白自身的不足，更好地提升自己。舉辦這種活動就是為了給大家搭建一個相互學習、共同交流的好平臺，希望大家能在不斷的閱讀中認識自己，通過書籍去認識并收獲一個更廣闊的世界！